O Sindimadeira RS e Paideia Centro de Estudos avançados firmam parceria em cursos de rotinas trabalhistas, saúde e segurança no trabalho visando o eSocial. Os associados da entidade terão 10% de desconto. Segue abaixo o conteúdo programático:
MÓDULO 1
Compreendendo o eSocial
(Carga horária: 3 horas – Aula Inaugural)
Princípios do eSocial
Objetivos
Evolução legislativa
Obrigatoriedade
Cronograma de implantação e faseamento
Processo administrativo/Multas
Acesso ao sistema
RET - Registro de eventos trabalhistas
Regras de validação
Webservice e aplicativo web
Empilhamento de eventos
Consulta para qualificação cadastral
Lógica do Sistema e Modelo operacional
Integração e mudanças de processos
Tabelas, eventos periódicos e eventos não periódicos
MÓDULO 2
Rotinas Trabalhistas
(Carga horária: 12 horas – 4 encontros)
Eventos de tabelas
S-1000 – Tabela de informações do empregador/contribuinte
· Aspectos gerais
· Elementos fático-jurídicos do vínculo de emprego
· Sucessão de empregadores
S-1005 – Tabela de Estabelecimentos, Obras ou Unidades de Órgãos Públicos
S-1010 – Tabela de Rubricas
S-1030 – Tabela de Cargos/Empregos Públicos
S-1040 – Tabela de Funções e Cargos em Comissão
S-1050 – Tabela de Horários/Turnos de Trabalho
2. Aspectos essenciais de jornada e descanso
3. Jornada 12 x 36
4. Redução do intervalo intrajornada
5. Prorrogação de jornada em atividade insalubre
6. Compensações de jornada
S-1070 – Tabela de Processos Administrativos/Judiciais
Eventos não periódicos
S-2190 – Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar
7. Anotação de CTPS
S-2200 – Cadastramento inicial do vínculo e admissão/ingresso de trabalhador
8. Aspectos gerais
9. Contratação de menores de 18 anos
10. Contração de menores de 14 anos
11. Contrato intermitente
12. Contratos por prazo determinado
S-2205 – Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador
S-2206 – Alteração de Contrato de Trabalho
13. Alterações contratuais no âmbito da Reforma Trabalhista
S-2230 – Afastamento Temporário
14. Aspectos gerais
15. Férias e a Reforma Trabalhista
16. Acidente de trabalho e encargos do FGTS
S-2250 – Aviso Prévio
S-2260 – Convocação de trabalho intermitente
S-2298 – Reintegração
S-2299 – Desligamento
S-2300 – Trabalhador sem Vínculo de Emprego/Início
S-3000 – Exclusão de Eventos
Eventos periódicos
S-1200 – Remuneração de trabalhador vinculado ao RGPS
S-1210 – Pagamentos de Rendimentos do Trabalho
S-1298 – Reabertura dos Eventos Periódicos
S-1295 – Solicitação de Totalização para Pagamento em Contingência
S-1299 – Fechamento dos Eventos Periódicos
MÓDULO 3
Segurança e Saúde no Trabalho – SST (conforme NDE 01/2018 v. 2.0)
(Carga horária: 9 horas – 3 encontros)
Impactos na fiscalização
S-1060 – Tabela de Ambientes de Trabalho
S-2240 – Condições Ambientais do Trabalho - Fatores de Risco
S-2220 – Monitoramento da Saúde do Trabalhador
S-2221 – Exame Toxicológico do Motorista Profissional
S-2245 – Treinamentos, Capacitações e Exercícios Simulados
S-2210 – Comunicação de Acidente de Trabalho
Carga horária:
24 horas
Instrutores:
Daniel Engelbrecht - Auditor Fiscal do Trabalho, Especialista em Auditoria de Segurança e Saúde no Trabalho
Ricardo Brand – Auditor Fiscal do Trabalho, Especialista em Direito do Trabalho
Vanius João de Araujo Corte - Auditor Fiscal do Trabalho, Gerente do Ministério do Trabalho em Caxias do Sul, Professor convidado de cursos de Pós-Graduação e extensão da UCS
Fonte: Paideia Centro de Estudos Avançados